...estamos contratando!


 


Vira e mexe, em palestras para estudantes, acabo escutando um argumento quase irrefutável.

Aprenda Internet. As agências online estão cheias de vagas abertas que não são preenchidas por falta de capacitação. As agências tradicionais não.

Se o intuito é convencer estudante a aprender mídia online, ótimo. Mas eu tenho uma visão um pouco mais crítica sobre o assunto.

Caramba, será que são estes os caras que deveríamos incentivar? O cara que aprende web por falta de opção não será necessariamente o melhor profissional. Talvez seja justamente aquele que busca sempre o caminho mais fácil.

Já não basta o curso de comunicação ser um refugo comum para pessoas que não queriam ser nada na vida? Que fazem propaganda e marketing por falta de opção, porque todas as outras profissões como engenharia, administração e advocacia eram bem piores.

Nada contra, tem muita gente boa que entrou desta maneira. Mas se a idéia é trazer os melhores estudantes para a web, o argumento deveria ser outro.

Aprenda a trabalhar com Internet porque mesmo nas agências tradicionais já é um diferencial importante. E daqui 5 anos será obrigatório ter este conhecimento em qualquer agência, seja esta online ou não. Isso se ainda existir esta separação.

É o melhor discurso para trazer os melhores estudantes e é também o discurso mais correto, pois a linha entre on e off irá cair assim como está caindo a linha entre above e below.

Precisamos de pessoas que amem a profissão e que busquem aprender porque acreditam que este seja o caminho certo, não o mais fácil.

A mesma coisa quando precisam contratar e me perguntam se eu conheço alguém disponível ou insatisfeito no trampo atual.

Se você quer a melhor equipe, a pergunta deve ser outra: quem é o melhor profissional para a vaga que eu tenho aberta? Se o cara está satisfeito ou não, é só uma questão de cuspe e de jeito.

Por Ricardo Cavallini

FUNDAMENTAL

A Revista de Negócios em Eventos (OL)

VOX NEWS - 1/8/2006